首页 > 长沙市 > 湖南省教育厅 厅长 肖国安 留言
肖国安
简介:

  肖国安,男,1958年生,湖南桃江人,经济学博士,教授,博士生导师。享受国务院特殊津贴专家。博士研究生导师。现任湖南省教育厅党组书记、厅长。

  1974.08—1976.08 桃江县中、小学民办教师;1976.08—1978.08 益阳师范学生;1978.08—1982.07 中南矿冶学院学习;1982.07—1985.07 湘潭矿业学院教师;1985.07—1987.09 湘潭矿…[详细介绍]

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lwl1234:关注一下安仁县的特岗教师吧
24 楼
尊敬的王厅长:

  您好!

  我是一名2010年湖南省安仁县的特岗教师,我们在自己的岗位上任劳任怨的工作着,农村中小学各种条件都不太好,这些我们都能克服,但有些事情真是大大打击了我们工作的热情,从2010年8月份上岗以来,我们的三保一金还没有给我们办理,我们每月工资中扣除的三保一金的钱都不知道去了谁的口袋,让我们有的寒心。上周安仁教育局通知我们评中二职称的特岗教师去局里领一个表格,教师股股长马恭堂以这个为借口向我们每个领表格的特岗教师要60元钱,说是资料费,给我们每人几本过期的杂志。我们很是气愤。请问上级领导加强对下级部门的监督和管理,尽快把我们特岗教师的三保一金问题解决掉,让我们安心在自己岗位上工作。谢谢!
留言时间:2011/11/24 15:02:33
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海风123456:临湘市中学教师工资改革方案
23 楼
  各校领导思想素质、政策能力和法律意识参差不齐,领导自己就是参评对象,都为自己量身定做方案,甚至欺下瞒上,这怎能做到合理公平。

  对“湖南临湘市工资改革方案”看法

上级领导:
 
  你好!

  我是临湘市一名初中普通教师。89年从岳阳师专毕业,参加工作整整二十二年,年龄四十几了。职称为一级。11月19号晚,校长在全体教职工大会上宣布了湖南省中学在岗教师工资改革方案,我觉得该方案弊大于利。

  首先,我们来分析这份方案:

  教学竞赛,优秀辅导员,课题研究,论文,评先评优,班主任,学校担任领导全都是加分项目,这些加分项目内面是有很多水分在内的。优秀辅导员跟局里人打个招呼拿到手的有,有些科目还没有竞赛项目,也就没有这项分了,课题研究一个人做了,后面加上多个人的名字的有。论文来路就尤其不明了,并且很多论文都是通过某种特殊的渠道得到的。评先评优,有关系的,跟领导弄得好的就可以评选。

  尤其是有一条,几乎是为某些人量身定做的。职称年限内在实验学校当班主任的加分,年级组长、教研组长一年一分,要是调进来的在别处当了班主任的还不能加分,职称年限内年级组长、教研组长,也是一年一分。职称年限内学校领导也加分。我们学校领导多,十八九个。这样加分明显是不合理的,不公平的。工作几十年没有这些加分项目的,忽拉一下就被拉下一大截了。

  一、 该方案不利于调动全体教师的工作积极性。

  就拿中级职称段而言(其他各职称段也一样),该方案将其分为八、九、十、三个档次,晋级比例是三、四、三。也就是说有百分之三十的教师的工资会提高两个档次进为八档,百分之四十的教师的工资会提高一个档次进为九档,剩下的百分之三十就一分也得不到。试想这百分之三十的教师的心能平衡吗?因此,该方案不但没有调动全体教师的工作积极性,反而会挫伤部分教师(至少有百分之四十以上)的工作积极性。
 
  二、 该方案会加深领导与教师、教师与教师之间的矛盾,不利于教育大局的稳定。
 
  该方案没有明确规定谁能升为八档,九档,由学校具体操作。这是为腐败提高了市场,明显偏向部分人。

  三、 该方案只重职称,不考虑教龄,导致大部分老龄教师的工资不能提高。

  绝大部分老师在初中部小学部任教,本来高级职称就少,一年顶多一个学校就一个指标,这些指标没有老师的份,都是领导的了。要搞到高级指标也是凭借特殊的手段弄到的。老龄普通老师没有特殊手段的,首先他的职称就上不上去,绝大部分老师的职称到了中教一级、小教高级就止步了。到了学校再由学校具体操作教师工资方案,那么这些老龄老师的工资就基本上在九档定位了。三十几岁的,能当班主任的,能去赛奖的,他们再弄点论文,搞点其他的,他们的工资就能上八档了。这样做合理吗?

  四、 该方案拉大老师工资差距,导致绝大部分劳动得不到尊重。

  年轻的,没到工作年限的,年老的职称上不去的,他们就是明显的吃亏者。这样的人数是大部分。尤其是大部分年老的,工资就这样一辈子了。同一个学校,工资有的加一级,有的加两级,有的一分也不加,合理吗?
                  请上级明察!
留言时间:2011/11/24 12:28:55
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刘小奇:救助东冲联校的孩子们吧
22 楼
  我村是一所联校有三百来名学生,每次考试全镇倒数第一,几乎没有学生考到县办中学,都是到本镇中学就读,偶尔有会读的转到好一点的中学去读书的话,几乎是全班第六十名,但我校的老师也是没地方去了就到我东冲联校来了,教不好的,本身自身文化有限的,做一天和尚撞一天钟的、很快要退休的、全都来了东冲村,我村多次到县教育局、县政府、镇学区、并且采取补偿老师的方式、都无济于是,老师看作业是请学生自己看,错对不分,还没放学就想回家、如果你不相信请你也出几道题考考你们的老师,六年级语文数学就行。他们总认为不认真教学也同样发工资,学区也拿他们没办法。学区和教育局对我们村也是忽优我们,请您给我们一个说法。
留言时间:2011/11/19 21:21:37
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空明:沅江教师评聘职称后的新工资什么时候发?
21 楼
  我是沅江的一名中学教师,从事教育教学工作有16个年头了,现在工资为1564元/每月,2010年下半年评定中学一级教师后,工资一直未作调整,请问这是为什么?你们没看到农村与城市教师的待遇差距吗?有没有关心农村一线教师的生活?你们上级教育部门有没有管理好下级部门,有没有进行监督?!!!!!!!!!!!!!
留言时间:2011/11/19 9:36:53
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醴陵的家长:我们醴陵的小学生的书包怎么这么沉?
20 楼
尊敬的局长:

  您好!我们醴陵市的小学生的书包不但没有减肥,反而越来越沉了,一些什么乱七八糟的教辅书多的让小学生背不起了,问学校说是教育局订的,原来国家没有减免教科书时的书籍费还只有6 到70元,现在光教辅书就多达120多元,还有什么月刊都是强行发下来,这些书又贵,难道醴陵教育局就是为了得到新华书店的回扣,就不管学生的学习负担和身体负担了吗?恳求局长大人在百忙之中管一管,这些乱摊派,乱订资料,严重加重学生和家长负担的腐派行为。国家三令五申要让书包减肥,学生减负,而醴陵却置若罔闻。可惜国家帮助我们减轻负担,原来不减免教科书和学杂费,也是200元以下的学费,现在仍然要这么多。国家减免的钱变相进了某些领导的腰包。
留言时间:2011/11/16 19:12:38
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创建时间:2011年09月22日
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